劳动合同具有哪些特征 📝🧐

段落一：劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。它具有法律约束力，任何一方不得随意更改或终止，除非符合法律规定的情形。例如，公司不能单方面降低薪资或延长工作时间，而员工也需按约定完成工作任务。法律保障了双方权益，同时也设定了相应的责任。

段落二：此外，劳动合同还具有平等性和协商性。签订合同时，双方地位平等，不存在强迫或欺诈行为。所有条款都需经过双方充分沟通后达成一致。比如，工作内容、薪酬待遇、休息休假等细节都需要明确写入合同中，确保透明公正。

段落三：最后，劳动合同是解决争议的重要依据。当发生劳资纠纷时，合同中的具体约定可以帮助仲裁机构或法院作出公平裁决。因此，无论是入职前还是履行期间，认真审阅合同条款都是至关重要的。💼🔍

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