导读 在求职路上,许多小伙伴会遇到“三方协议”和“就业协议”这两个名词,但它们到底有何不同呢?🤔首先,三方协议通常是毕业生、学校和用人单...
在求职路上,许多小伙伴会遇到“三方协议”和“就业协议”这两个名词,但它们到底有何不同呢?🤔
首先,三方协议通常是毕业生、学校和用人单位之间签订的初步就业意向协议。它的主要作用是确认毕业生的就业去向,并为后续手续提供依据。简单来说,它更像是一个“预约单”,帮助毕业生锁定未来的工作机会。🌟
而就业协议则更为正式,通常由用人单位和毕业生直接签署,明确双方的权利与义务,包括薪资待遇、工作内容等具体条款。它是毕业生正式入职的重要法律文件之一。📄
两者虽然都与就业相关,但在适用阶段和法律效力上存在差异。三方协议更偏向于前期准备,而就业协议则是入职后的正式保障。因此,在签订时需仔细阅读条款,确保自己的权益得到保护!📝👀
免责声明:本文由用户上传,如有侵权请联系删除!