社保的档次和缴费标准因各地政策而异，以部分地区为例，一般有以下几种档次：
1. 最低档是本地月平均趔度的60%。最低档的交纳标准对于在职人员来说，每月的社保费用为职工社会平均工资的百分之六十乘以社保缴费比例。对于灵活就业人员来说，则是社会月平均工资的最低档作为缴费基数。无论是哪个地区，最低档的缴费基数一般都是本地社会平均工资的百分之六十左右。至于具体数额，不同地区存在区别。建议访问所在地政府门户网站查询以获得具体详情。其中职工个人养老保险比例较低的是根据相关规定需要补缴医保金额的城乡居民和农村的某些老年人。至于个人社保缴费标准则根据工资水平进行调整。一般来说，养老保险的最低缴费档次在五险一金中占据较大比例。
2. 工资较低或收入较少的个人社保缴费档次会设为6档和享受五险一金的社会福利待遇群体为标准划分个人社保缴费基数（固定数值与当地政策有关）。大部分地区已经实行了对失业者的最低工资生活保障作为低保保障人群进行收取制度（一般以基本生活保险缴纳为标准）。这部分一般不分档次。而一般社保分为城镇居民社保和农村社保两大类，不同地区的城镇居民社保标准可能会有所不同。具体缴纳的档次可以参考当地的社保局发布的社保缴纳消息来确定相关的参保费用和养老金管理等内容的规定为准来掌握可能的收费标准的分档状况来针对当前各种服务工作的开展进行分析或设计对公众带来的社会福利服务及社保福利待遇等相关方面影响的结果判断其适用性方面的一个具体情况来了解实际费用承担的相关档次和标准水平如何的情况来判断决策是否合理的问题分析讨论及依据方面的总结等内容加以判断并了解个人的相关社保情况结果问题即可确定可能的个人社保缴纳情况了解缴费档次的划分依据情况说明及实际办理过程中的具体要求和细节问题等情形进行综合判断和处理的相关事项问题及其具体流程细节的处理方法等问题进行综合判断并作出相应的决策处理结果即可。因此具体的社保档次和缴费标准需要参考当地的政策规定。
总之，社保的档次和缴费标准因地区而异，可以根据自身情况进行选择。如有任何疑问，建议咨询当地社保局或相关机构以获得最准确的信息。